Traverser les tensions en soutenant le collectif
⏱ 1 jour module (parcours modulaire) · 👥 6 à 30 personnes · 📍 Présentiel · ∞ animé par le collectif ADNV
Échanger sur votre situation →Traverser les tensions et réorganisations sans heurts : nommer ce qui se joue, recréer de la sécurité et remettre du mouvement là où l'usure ou la crispation se sont installées.
01
Pour qui ?
Cette offre s'adresse en priorité à : Managers · Dirigeants/CODIR · RH.
Elle vise à :
- Réduire les tensions et restaurer la confiance
- Donner des outils pour gérer les environnements complexes
- Aider le collectif à retrouver une capacité d'ajustement et d'action
02
Comment ça se passe ?
Un déroulé en 4 temps, ajusté à votre contexte lors d'une première séance de cadrage.
Étape 1
Comprendre les formes de transition et leurs effets
Étape 2
Identifier les tensions réelles et les signaux faibles
Étape 3
Poser un cadre de confiance et de sécurité
Étape 4
Expérimenter des outils de régulation et de coopération
03
Ce qu'on en retire
Infos pratiques
Format Parcours collectif
Durée 1 jour module (parcours modulaire)
Effectif 6 à 30 personnes
Publics Managers · Dirigeants/CODIR · RH
Modalité Présentiel
Animation le collectif ADNV
Tarif Sur devis
Et si on en discutait ?
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